Hydro-Québec Offre (87) Profils Différents

Hydro-Québec Offre (87) Profils Différents

Hydro-Québec est une entreprise publique responsable de la production, du transport et de la distribution d’électricité au Québec. Fondée en 1944, l’entreprise a son siège social à Montréal, Québec, et est l’un des plus grands producteurs d’hydroélectricité au monde. Hydro-Québec joue un rôle clé dans le développement économique de la province et dans la fourniture d’une énergie propre, renouvelable et fiable à ses clients.

Avec environ 20 000 employés répartis dans diverses régions du Québec, Hydro-Québec gère un vaste réseau d’infrastructures électriques. L’entreprise exploite plusieurs centrales hydroélectriques, des lignes de transport d’électricité et des réseaux de distribution, assurant ainsi la couverture énergétique de l’ensemble de la province. L’engagement envers l’innovation et l’efficacité énergétique est au cœur des opérations de l’entreprise, qui investit continuellement dans la modernisation de ses infrastructures et dans le développement de nouvelles technologies.

Hydro-Québec est également impliquée dans des initiatives de recherche et de développement pour améliorer la performance et la durabilité de ses opérations. La société explore des solutions innovantes telles que les technologies de stockage d’énergie, les réseaux intelligents et l’intégration des énergies renouvelables. Cet engagement permet à Hydro-Québec de répondre aux défis actuels et futurs du secteur énergétique tout en soutenant la transition énergétique du Québec.

La formation et le développement des compétences de ses employés sont des priorités pour Hydro-Québec. L’entreprise offre de nombreuses opportunités de formation continue et de développement professionnel pour garantir que son personnel reste à la pointe des technologies et des pratiques industrielles. Hydro-Québec met également un fort accent sur la sécurité et la qualité, appliquant des normes rigoureuses pour assurer un environnement de travail sûr et conforme aux réglementations en vigueur.

En tant qu’acteur majeur dans le domaine de l’énergie, Hydro-Québec se montre également responsable sur le plan social et environnemental. L’entreprise soutient des initiatives communautaires et environnementales, adoptant des pratiques responsables pour minimiser son empreinte écologique et contribuer positivement aux communautés qu’elle dessert.

Hydro-Québec Offre (87) Profils Différents

Dans le cadre d’une campagne de recrutement, Hydro-Québec offre (87) postes. Consultez l’offre qui vous convient pour postuler:

1. Ingénieur(e) en génie civil
2. Opérateur(trice) mobile régional (banque externe 2024)
3. Mécanicien(ne) Appareillage
4. Technicien(ne) Génie Civil (Affectation temporaire 12 mois)
5. Technicien(ne) Électrique Projet (Affectation temporaire 12 mois)
6. Technicien(ne) Électrique Projet (Affectation temporaire 12 mois)
7. Technicien(ne) Génie civil Civil (Remplacement 12 mois)
8. Technicien(ne) Électrique Projet (Remplacement 12 mois)
9. Technicien(ne) Génie Civil (Affectation temporaire 12 mois)
10. Conseiller(ère) santé
11. Technicien(ne) Électrique Projet (Affectation temporaire 12 mois)
12. Commis Guichet magasin
13. Mécanicien(ne) Véhicules lourds et équipements – Plusieurs Sites
14. Ingénieur(e)
15. Ingénieur(e) Automatismes
16. Conseiller(ère) Gestion stratégique II
17. Frigoriste
18. Technicien(ne) Bâtiment (Affectation temporaire 12 mois)
19. Technicien(ne) Électrique Projet (Affectation temporaire 12 mois)
20. Technicien(ne) Électrique Projet (Affectation temporaire 12 mois)
21. Chef(fe) Maintenance Transport
22. Technicien(ne) Électrique Projet (Affectation temporaire 12 mois)
23. Conseiller(ère) Gestion de contrats – Projets Production
24. Vérificateur(trice) répar. Outillage
25. Planificateur(trice) Analyste
26. Responsable chantier  I
27. Chef(fe) Projets II
28. Candidatures spontanées – Ingénierie, recherche et développement
29. Chef(fe) Projets Production II
30. Chef(fe) Opérations et maintenance
31. Chef(fe) Maintenance Transport
32. Chef(fe) Gestion de projets, portefeuilles et suivi des bénéfices
33. Aviseur(e) Comptabilité et contrôle
34. Ingénieur(e) Méthodes de construction – Réfection de centrales
35. Ingénieur(e) Méthodes de construction – Lignes de transport
36. Ingénieur(e) Méthodes de construction – Réfection de centrales
37. Ingénieur(e) Méthodes de construction – Infrastructures civiles
38. Ingénieur(e) Méthodes de construction – Lignes de transport
39. Conseiller(ère) Gestion stratégique II
40. Ingénieur(e) en électricité
41. Ingénieur(e) en mécanique
42. Ingénieur(e) Planification
43. Chef(fe) Projets II
44. Ingénieur(e) – Géotechnique
45. Ingénieur(e) en génie civil – Structures
46. Ingénieur(e) – Géotechnique
47. Monteur(euse) Distribution (Banque 2024) – Côte-Nord
48. Monteur(euse) Distribution (Banque 2024) – Plusieurs régions
49. Candidatures spontanées – Techniques et métiers spécialisés
50. Technicien(ne) Automatisme Maintenance (Outaouais)
51. Technicien(ne)  II
52. Conseiller(ère) Affaires gouvernementales II
53. Chef(fe) Administration de campements (Affectation temporaire durée indéterminée)
54. Conseiller(ère) Stratégique Communication d’entreprise-Porte-Parole
55. Opérateur(trice) de niveleuse
56. Jointeur(euse) Distribution (Banque 2024) – Plusieurs régions
57. Candidatures spontanées – Stage universitaire automne 2024
58. Surveillant(e) Qualité
59. Candidatures spontanées – Stage collégial automne 2024
60. Conseiller(ère) projets-Gouvernance planification stratégique
61. Technicien(ne) Planification, estimation et contrôle des projets
62. Technicien (ne) Soutien Électrique Maintenance
63. Technicien(ne) Soutien Bâtiment
64. Technicien(ne) Expert(e) Électrique – Recherche et Développement
65. Chef(fe) Affaires gouvernementales
66. Opérateur(trice) Génératrices mobiles I (Temporaire 12 mois)
67. Conseiller(ère) Comptabilité I
68. Conseiller(ère) d’affaires et systèmes comptables III
69. Conseiller(ère) Comptabilité III
70. Ingénieur(e) en électricité
71. Coordonnateur(trice) Projets
72. Conseiller(ère) Planification intégrée
73. Ingénieur(e) en génie civil
74. Coordonnateur(trice) Distribution I
75. Ingénieur(e) en génie civil
76. Technicien(ne) Automatisme Maintenance (Saguenay Lac-Saint-Jean)
77. Électricien(ne) appareillage (Abitibi-Témiscamingue)
78. Électricien(ne) appareillage (Nord-du-Québec – Secteur Ouest)
79. Technicien(ne) Automatisme Maintenance (Nord-du-Québec – Secteur Ouest)
80. Technicien(ne) Automatisme Maintenance (Abitibi-Témiscamingue)
81. Agent(e) sécurité nucléaire
82. Ingénieur(e) Fiabilité
83. Stages universitaires pour étudiants et étudiantes des Premières Nations et Inuit
84. Stages collégiaux pour étudiants et étudiantes des Premières Nations et Inuit
85. Conseiller(ère) Sécurité projets constr.
86. Mécanicien(ne) Véhicules lourds et équipements
87. Mécanicien(ne) Tuyauteur(euse)